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远程工作对美国职场的影响是永久性的
美国的数据显示,远程工作对美国职场的影响是永久性的。新冠疫情期间在家工作的白领许多重返了办公室,但还有很多没有,对他们来说,远程工作是一种新常态。根据美国劳工统计局和人口普查局的年度调查,2019 -2021 年的结果显示,疫情显著改变了在家工作的时间。这一变化一直持续到 2022 年,尽管生活已经恢复正常,病例数在下降。远程工作的好处是可以省钱和节省通勤时间,可以选择更灵活的工作地点,可以更好的支持父母或孩子。它也降低了创业成本,推动了更多新企业的创办。2022 年的数据显示,15 岁以上工人中有 34% 表示仍然在家工作,在学士及以上学历的人群中,这一比例高达 54%。没有高中文凭的工人远程工作的可能性则比疫情前还要低。20-24 岁的美国人是唯一在社交上花更多时间的人群,青少年以及 55-64 岁人群报告疫情以来花在社交上的时间减少了。
https://www.msn.com/en-us/money/careers/remote-work-appears-here-to-stay-especially-for-women/ar-AA1cTTWp
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